Några ord om vad vi åstadkom tillsammans
Medarbetarna på Bonnier Solutions har satt tydligare gränser mellan arbete och fritid, vilket backas upp av cheferna. Där det behövts har även familj och privat nätverk involverats för att balansen ska fungera. Nyckelpersoner i organisationen har börjat ta ett större ansvar för sin egen fysiska träning och privata hälsa. På så sätt har man kunnat undvika sjukskrivningar och fått en större stabilitet i produktionen inom företaget. På köpet upplever Bonnier Solutions att man har blivit en mer attraktiv och involverad arbetsgivare.